But sometimes what I love the most, is just blogging about what I want to blog about. It’s that complete freedom to explore unknown creative or linguistic territories – with no brief to follow or project manager breathing down my neck. I’m definitely going to make more time to knock up fabulous blog posts in the near future and distant future. So watch this space 🙂

Hier empfehlen sich Erfolge, die Sie bereits verbuchen konnten, am besten mit konkreten Zahlen und Beispielen. Umsatzssteigerungen, Kostenreduzierung, geleitete Projekte, zufriedene Kunden, umgesetzte Ideen – beschreiben Sie, was Sie erreicht haben. Bei der Auswahl Ihrer Erfolge sollten Sie allerdings berücksichtigen, dass es auch für den potenziellen Arbeitgeber von Interesse ist.


Hinterlasse im positiven Sinne einen bleibenden Eindruck. Dazu gehört ein gelungener Abschluss. Dieser setzt sich zusammen aus: Verfügbarkeit, Gehaltswunsch, Hinweis auf Vorstellungsgespräch und einer Grußformel nach deiner Wahl. Vergiss nicht zu unterschreiben. Mit diesen Zutaten bist du inhaltlich auf der sicheren Seite. Die Geschmäcker sind bekanntlich verschieden. Was Personaler generell lieber gleich aussortieren erfährt du im nächsten Absatz.
Daraus lassen sich drei Blöcke ableiten: Im ersten Block des Hauptteils schilderst du deine Motivation für die Stelle, im zweiten Schritt leitest du auf deine Motivation über, dich bei diesem Unternehmen zu bewerben. Das Unternehmen weiß dann, warum du das Unternehmen und diese Position willst. Und wieso sollte das Unternehmen umgekehrt auch dich wollen? Das erzählst du im letzten Block des Hauptteils, in dem deine Kompetenzen ins Spiel kommen. Hier zeigst du, dass du bereits geeignete Qualifikationen mitbringst. Diese müssen nicht unbedingt deine Berufserfahrungen sein: Falls du dich umorientierst, kannst du auch deine Hobbys einbringen, wenn sie zur Stelle passen.
Der Aufbau ist bei jedem Arbeitszeugnis ähnlich, sodass sich Personalverantwortliche an diesem Arbeitszeugnis Beispiel orientieren sollten. Ein Vertauschen einzelner Bereiche kann als unterschwelliger Hinweis oder Kritik verstanden werden, etwa wenn das Sozialverhalten vor der eigentlichen Leistungsbeurteilung beschrieben wird. Diese Reihenfolge hat sich als ein Arbeitszeugnis Muster etabliert:
Superlative. Viele Bewerber wollen im Bewerbungsanschreiben mit Ihrer Wortwahl beeindrucken statt mit dem Inhalt. Sie schreiben an das „erfolgreichste Unternehmen Ihrer Branche“ und nennen sich selbst einen „der kreativsten und motiviertesten Mitarbeiter“. Bleiben Sie auf dem Teppich. Wenn Sie so ein toller Hecht sind, zählen Sie lieber einen Erfolg als Beweis auf.
Wer im Konjunktiv formuliert, schwächt das Gesagte ab. Sie klingen nicht selbstbewusst, sondern scheinen selbst Zweifel zu haben, dass der Personaler sich bei Ihnen meldet. Sie haben den gesamten Text danach aufgebaut, Ihre Vorzüge zu präsentieren und zu erklären, warum Sie die richtige Wahl für den Job sind – das sollten Sie auch am Schluss weiterhin tun.
I stumbled across this in my search for copywriting courses. It seems like a good course, but just have a quick question. I’m a sorta recent graduate with a BA in Professional Writing. Bit of a struggle finding anyone to even give me an interview, so I thought if doing this and adding to my resume since I have an interest and love writing. I mostly want to know if this could be more of a help in aiding my job search or if I need to do more than one course.
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Hinterlasse im positiven Sinne einen bleibenden Eindruck. Dazu gehört ein gelungener Abschluss. Dieser setzt sich zusammen aus: Verfügbarkeit, Gehaltswunsch, Hinweis auf Vorstellungsgespräch und einer Grußformel nach deiner Wahl. Vergiss nicht zu unterschreiben. Mit diesen Zutaten bist du inhaltlich auf der sicheren Seite. Die Geschmäcker sind bekanntlich verschieden. Was Personaler generell lieber gleich aussortieren erfährt du im nächsten Absatz.
Part of transitioning to a media publishing mindset requires a change in structure and process to create content at the speed of culture. The old model you see on shows like Mad Men is too slow and cumbersome. By the time an idea becomes an ad, it is out of date. Marketers are increasingly co-locating insights, creative, production, legal approval, and placement to increase interaction and speed in producing and distributing content. Marketing content production is transforming from an advertising agency model to a newsroom model.[23]
I’ve done it ! I have been toying with the idea for a year now , I have finally signed up for the Blackford Centre course in copywriting, it was your post that helped me make my final decision. I run two businesses one with my partner, I do all our social media, advertising, website work (including design, self-thought), so I thought why not get a qualification and a better understanding of what I’ve been trying to teach myself with some success and some fails. Thanks and watch this space 🙂 
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